回答者別の社員クチコミ
株式会社東急コミュニティー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| リニューアル事業部、技術、主任 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 562万円 28万円 8万円 130万円 --
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 保守的企業の典型だと思います。...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 給与制度： 等級制度で管理されており、昇格試験に受かって行かないと昇給はありません。...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 入社を決めた理由： 上場企業と年収を考慮して入社を決めました。 「入社理由の妥当性...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 女性活躍を掲げていますが、実際は正反対の状況です。 特に結婚を機に退職する傾向があり...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- ガチガチの管理体制のため、必要を感じない社内資料作成に終われる毎日です。 プライベー...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 顧客第一主義と掲げながら、実際はマニュアル通りに会社の指示通りに業務を行う人が評価さ...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 強み： 企業の知名度、規模、財務状況などは、優秀なため安定志向を求める場合は、おすす...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 リニューアル事業部、技術、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 現場の意見を聞き入れない会社は疲弊していくだけだと思いますよ。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
東急コミュニティーへの就職・転職を検討されている方が、東急コミュニティーの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（リニューアル事業部、技術、主任、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。