回答者別の社員クチコミ
ヤマハ発動機株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 20年以上 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
ヤマハ発動機の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマハ発動機
- 部署名が変わりすぎの傾向がある。上層部の人事はよく変わるため、その度に部署名変更が起...
ヤマハ発動機の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマハ発動機
- 評価制度： 相対評価のため、どんなに貢献しても周りがもっと貢献していると評価が下がる...
ヤマハ発動機の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマハ発動機
- 業務では男性と同じように厳しく追求される時もあるが、男性よりも昇進が早い傾向になって...
ヤマハ発動機の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマハ発動機
- 弱み： バイク好きな人材の集まりで、良い意味もあるが、悪い意味で考えが偏りすぎている...
ヤマハ発動機の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 開発、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマハ発動機
- 将来どうするべきか、どのような商品をやっていくべきかの考えを、トップダウンとしてもっ...
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