回答者別の社員クチコミ
日立GEニュークリア・エナジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 調達 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日立GEニュークリア・エナジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 調達、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日立GEニュークリア・エナジー
- 日立製作所からの出向者が5割、グループ企業からの出向者が3割、残り2割は派遣エンジニ...
日立GEニュークリア・エナジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 調達、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日立GEニュークリア・エナジー
- 部署によっては9割が男性のため、その環境に抵抗がない人ならやっていけるのでは。定時で...
日立GEニュークリア・エナジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 調達、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日立GEニュークリア・エナジー
- 部署によるが長時間労働が多いためワークライフバランスの調整は難しい。忙しい部署は22...
日立GEニュークリア・エナジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 調達、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日立GEニュークリア・エナジー
- 残業が多く20時頃が定時なような雰囲気がある。20時過ぎから打ち合わせということもよ...
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