回答者別の社員クチコミ
プラチナゲームズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 非開発 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 社長も組織も評価制度も数年ごとにコロコロ変わるので、長期的にきちんと評価してもらえな...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 給与制度： 業界の競合他社と比較すると、低いように思う。 評価制度： 経営レイヤー...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 入社を決めた理由： 成長性が見込める会社のように感じたので入社をきめた。 「入社理...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 働きがい： 働き甲斐を感じにくい職場なため、モチベーションを自身でコントロールする術...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 女性の管理職の割合が少ない。...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 慢性的な人手不足のため、プライベートとの両立は難しい。...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 強み： 特になし 弱み： 特になし 事業展望： 行き当たりばったりで、まともな事...
プラチナゲームズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 非開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、プラチナゲームズ
- 社内で見かけることがほとんどなく、接点もないため、伝えることは特にない。...
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