回答者別の社員クチコミ
東洋エアゾール工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
東洋エアゾール工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東洋エアゾール工業
- 東洋製罐グループ企業であるため、福利厚生については標準的だと思われる。 新入社員の教...
東洋エアゾール工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東洋エアゾール工業
- 給与制度： 給与は賞与を含め標準かやや下に位置していると思われる。 昇進に年齢制限が...
東洋エアゾール工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東洋エアゾール工業
- 有給の申請が通らないことはほぼ無い。 工場部門と年間休日を合わせる関係で夏季休暇など...
東洋エアゾール工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東洋エアゾール工業
- 強み： 技術を売りにしている会社のため、安定性は高い。競合他社もあまり多くなく、参入...
東洋エアゾール工業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東洋エアゾール工業
- 経営層の方針が若手社員のような一般職に伝わっておらず、無方針のように感じられる。 そ...
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