回答者別の社員クチコミ
株式会社阪急交通社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 20万円 -- -- --
阪急交通社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- トップダウン。古い体質を変えようと努力はしているようだが、リモート含め定着せず。新入...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 給与制度： 年功序列。低賃金。 数年ごとにランクが上がる。 評価制度： 脱年功序列...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 入社を決めた理由： 旅行が好き、人が好き 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 働きがい： 部署によるが仕事が多岐に渡り様々な経験ができる。 成長・キャリア開発：...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- お給料が大きく下がるが、時短で働く者は多い。役職者で子持ちはほぼいない。...
阪急交通社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 仕事の性質上、平日朝夜土日含めプライベートはないようなもの。改善に向け何事も取り組ん...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 条件の良い企業と巡り逢えたため。退職者の理由の多くは賃金、残業、時間外連絡、メンタル...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 強み： 阪急ブランド リピーター多いこと 弱み： 災害に弱い ボーナスで給与がコン...
阪急交通社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、阪急交通社
- 教育も大切だがゆとりを持たせることも大切 豊かな日々になるよう環境を改善することが求...
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