回答者別の社員クチコミ
株式会社U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンテンツ | 20年以上 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1100万円 90万円 0万円 0万円 0万円
U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンテンツ、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）
- 入社を決めた理由： 時代の変革を敏感にキャッチして新たな事業を創出している事にダイナ...
U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンテンツ、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）
- 働きがい： 一定の業績、成果があれば年齢、性別を問わず幹部に登用されていくので意識、...
U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンテンツ、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）
- 事業展開に積極的に参加、また管理職にま積極的に登用している様に感じます。...
U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンテンツ、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）
- フレックス制、勤怠管理もしっかりしているのでプライベートとのバランス、オンオフはかな...
U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンテンツ、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、U-NEXT HOLDINGS（旧：株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）
- 強み： 創業時の有線放送事業から培われてきた営業力、ネットワークが最大の強みであると...
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