回答者別の社員クチコミ
パレクセル・インターナショナル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 臨床開発部、CRA | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 580万円 -- -- -- --
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- アメリカの外資系企業なので、コンプライアンス意識や企業文化は外資的だと思う。ハラスメ...
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- 給与制度： クラスによって給与レンジが設定されているため、クラスが上がれば大幅な年収...
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- 入社を決めた理由： 外資なので年収が高めだった。またグローバル試験の経験を積んで成長...
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- CRA職としてはどこでも同じだが、担当試験のphaseによって変わる。立ち上げ時は残...
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- CROである以上ある程度は仕方ないが、依頼者の意向を尊重するあまりにオーバークオリテ...
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- 強み： グローバル試験が多いこと、一部のメーカーとパートナーシップ契約を結んでいるの...
パレクセル・インターナショナルの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 臨床開発部、CRA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、パレクセル・インターナショナル
- 効率化や生産性の向上を目指すなら、SOPや社内ルールの最適化を図って環境整備してくだ...
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