回答者別の社員クチコミ
警視庁
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 暴力団対策、組織犯罪対策部 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 24万円 10万円 150万円 --
警視庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 暴力団対策、組織犯罪対策部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 階級社会。上からの命令は絶対。人の人生に影響があるので逮捕する時などにおいて的確な知...
警視庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 暴力団対策、組織犯罪対策部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 給与制度： 給与は良いと思う。30代で内勤をしている巡査部長以上の階級の人は1000...
警視庁の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 暴力団対策、組織犯罪対策部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 入社を決めた理由： 公務員になれればいいと思っていた。 「入社理由の妥当性」と「認...
警視庁の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 暴力団対策、組織犯罪対策部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 働きがい： 働きがいなんて無い。毎日仕事に追われている。交番勤務が1番充実していると...
警視庁の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 暴力団対策、組織犯罪対策部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 最近は女性警察官も増えてきている。...
警視庁の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 暴力団対策、組織犯罪対策部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、警視庁
- 交番などは比較的に休みは取りやすいと思う。 内勤に入ると超過勤務で収入は...
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