回答者別の社員クチコミ
東日本旅客鉄道株式会社（JR東日本）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電力、設備 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 590万円 -- -- -- --
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 縦割りで部署ごとの横の連携が取りづらい。知り合いがいれば良いが、いない場合は協力を得...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 給与制度： 年功序列で仕事ができても、できなくても基本給は上がる。基本給が低いので手...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 入社を決めた理由： 大企業であること。技術者として社会に貢献したかったこと。 「入...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 働きがい： 会社が決めたルールに沿って行う仕事がほとんどで、設備系社員はお客様と関わ...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 男性目線ですが電力系統は女性社員が少ないからなのか多少優遇されているように見える。産...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 有給は取りやすい。現場にもコアタイムはあるがフレックスが導入されてきていて、柔軟に働...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- やりたい仕事でなかった。社内で通用する知識を得られるだけで、技術者としての成長を感じ...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 電力、設備、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 強み： コロナによって感染症によるリスクはあると分かったが人の移動は無くならないので...
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