回答者別の社員クチコミ
大林道路株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 工事部、施工管理、主任 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 850万円 32万円 10万円 180万円 --
大林道路の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 給与制度： 基本給が低く抑えられており、残業ありきの給与体系。 評価制度： 他人と...
大林道路の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 入社を決めた理由： 道路会社という事で社会性意義が高いと感じた。大手なので地元ゼネコ...
大林道路の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 働きがい： 工事が完成した際の達成感は、工事規模が大きいためすごく感じていた。 結果...
大林道路の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 本社、支店等の常設部門であれば良いのではないでしょうか。...
大林道路の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 施工管理においては人員不足であり、民間工事1億くらいまで1人で対応する。そのため残業...
大林道路の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 闇雲に仕事に邁進したがふと気付くと、自身に残ったものは技術力のみ。 仕事は楽しかった...
大林道路の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 強み： 大林組の仕事が多いため安定的に工事はあり、利益確保しやすい。 弱み： 業界...
大林道路の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大林道路
- 天下りでなく、内部からトップ人事を行なってほしい。役職も若い方の抜擢をすすめてほしい...
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