回答者別の社員クチコミ
港区
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 保険、事務 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
港区の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 保険、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、港区
- イメージどおりの公務員像の人が多い。高卒入社、大卒入社が混ざっており、話が噛み合わな...
港区の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 保険、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、港区
- 入社を決めた理由： 東京23区の特別区のなかでも、1.2を争う人気区だったため。いわ...
港区の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 保険、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、港区
- 働きがい： 公共の福祉に貢献している実感はあるため、働きがいはある。 成長・キャリ...
港区の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 保険、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、港区
- 非常に働きやすいと思う。産休育休も代替職員を雇うので、長く育休を取ることができる。...
港区の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 保険、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、港区
- 非常に良い。当然部署にもよるが、残業がほとんどない部署なら、サークル活動やプライベー...
港区の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 保険、事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、港区
- 成長につながる気がしなかったから。理不尽なクレームを受ける日々に疲弊した。...
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