回答者別の社員クチコミ
日本航空電子工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- コネクタ事業においては、やはり強く基礎的な基盤がありながら新しい分野へも挑戦している...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 給与制度： 基本的に年功序列で給料が上がっていき、同じ年代と給料はそこまで大きく変わ...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 入社を決めた理由： 入社を決めたのは、基本的に転勤がなく東京勤務になるということ、東...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 働きがい： 人々が日常的に使用する製品の中に、自分が開発に関わっているということに働...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 産休・育休は基本的に申請すれば取得できている印象のため、その点では働きやすい環境であ...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 部署・グループにもよるが、忙しくない部署に配属されれば、ワーク・ライフバランスはいい...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 退職を検討した理由は複数あります。①給料体系：40代くらいになると管理職にならない限...
日本航空電子工業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空電子工業
- 不足している部署・グループを正確に認識し人員補充を積極的に行い忙しさを集中させないこ...
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