回答者別の社員クチコミ
株式会社クエスト（ソフト開発）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ネットワークエンジニア、課長 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 730万円 -- -- -- --
クエスト（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ネットワークエンジニア、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、クエスト（ソフト開発）
- 良くも悪くも安定志向。50年以上無借金経営、赤字決算なしをアピールしているだけあって...
クエスト（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ネットワークエンジニア、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、クエスト（ソフト開発）
- 給与制度： 役割等級によってある程度の給与レンジが決まっており、その中で評価によって...
クエスト（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ネットワークエンジニア、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、クエスト（ソフト開発）
- 入社を決めた理由： 入社当時は資格手当が充実しており資格を多く取得していた自分には大...
クエスト（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ネットワークエンジニア、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、クエスト（ソフト開発）
- 成長・キャリア開発： 成長のための投資や制度は整いつつある。2020年から2030年...
クエスト（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ネットワークエンジニア、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、クエスト（ソフト開発）
- ダイバーシティに力を入れるべく人事部門の中に専門の部署が立ち上がっている。この中で女...
クエスト（ソフト開発）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ネットワークエンジニア、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、クエスト（ソフト開発）
- 部署による。管理部門を除けばSESの部隊と受託開発の部隊が存在しており、前者の場合は...
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