回答者別の社員クチコミ
出入国在留管理庁
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 審査官 | 5~10年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
60 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
55 %
[評価点について]
出入国在留管理庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 審査官、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、出入国在留管理庁
- 企業文化は完全年功序列なので、成果重視の方にはマッチしていないと感じています。 ただ...
出入国在留管理庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 審査官、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、出入国在留管理庁
- 給与制度: 賞与は自身の号俸によって決まっており、号俸は半年に一回ある人事評価によっ...
出入国在留管理庁の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 審査官、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、出入国在留管理庁
- 働きがい: 部署にもよりますが、働いている人たちは優しい人が多いイメージなので、組織...
出入国在留管理庁の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 審査官、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、出入国在留管理庁
- 比較的プライベートととのバランスは調整しやすいと思います。 部署や上司にもよりますが...
出入国在留管理庁の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 審査官、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、出入国在留管理庁
- 現職の仕事内容は、基本的に感謝される仕事ではなく、ネガティブな言葉をかけられる事が多...
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