回答者別の社員クチコミ
TOPPANホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 仲間意識が非常に強く、そのため社内の雰囲気は良いと感じる。 一方で目標を見失いただず...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 給与制度： 総じて低い。若手の頃は残業代で稼がないとなかなか厳しい。 評価制度： ...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 入社を決めた理由： 様々なサービスを扱っていること、大手企業であるための社会的信用度...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 働きがい： 社員同士のつながりが強く、相談しやすい環境だと感じた。 ただ一方で不満な...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 良いほうだと思う。自分で仕事をコントロールできるわけではないものの、休日がなくなるこ...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 成長速度の遅さや社員の上昇志向の低さを感じたため。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
TOPPANホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、TOPPANホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。