回答者別の社員クチコミ
株式会社ウィルウェイ（ソフト開発）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 380万円 -- -- -- --
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 全社的に風通しがよく、自分がやりたいと手を挙げたことを積極的にやらせてくれる文化があ...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 給与制度： １年に一度、目標を立て、それに対しての実績を評価します。 また、評価表を...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 入社を決めた理由： 新人向けの社内研修制度がひじょうに充実していたこと。 入社後６か...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 働きがい： 自分で手を上げることで、いろんな業務に携われること。 また、仕事のやり方...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 女性で活躍している社員の方は多いイメージです。...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 残業も多くなく、少ないと月１０時間、多いと月３０時間前後といった感じです。 有給も申...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 人事評価と給与が釣り合わないと感じたため。...
ウィルウェイ（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ウィルウェイ（ソフト開発）
- 強み： 若手でも活躍できる体制があること 弱み： 評価され、給与に還元されるまで、...
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