回答者別の社員クチコミ
株式会社高津製作所
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| W事業部、製造 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
高津製作所の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 W事業部、製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、高津製作所
- 入社を決めた理由： 大手自動車メーカーの自動車部品である、ドアなどの加工設備を設置さ...
高津製作所の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 W事業部、製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、高津製作所
- 働きがい： 忙しい分、仕事が無くなり暇になることがないので、経験を積んでいけば、それ...
高津製作所の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 W事業部、製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、高津製作所
- 総務などの部署では、女性は働きやすいと感じた。 ただ、現場に出る部署や、設計などは...
高津製作所の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 W事業部、製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、高津製作所
- 部署にもよるが、 休日出勤などをしている部署はワークライフバランスはほぼないと思って...
高津製作所の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 W事業部、製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、高津製作所
- まず、基本給が上がりにくい点があり、残業代で稼いでいかなければならない点。 また、会...
高津製作所の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 W事業部、製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、高津製作所
- 仕事を入れることはいいが、社内全体の働きやすさを改善していった方がいいと感じる。 ...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
高津製作所への就職・転職を検討されている方が、高津製作所の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（W事業部、製造、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。