回答者別の社員クチコミ
株式会社東急グルメフロント
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
東急グルメフロントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東急グルメフロント
- 上の職位にいる人は長年現場の販売で経験を積んできた人たちなので過去の実績を大切にされ...
東急グルメフロントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東急グルメフロント
- 評価制度： 評価は公平ではないように思います。人によって見方が違ったり、なぜあの人は...
東急グルメフロントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東急グルメフロント
- 働きがい： お店の責任者になった場合お店をきりもりするためにあらゆることを考えなけば...
東急グルメフロントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東急グルメフロント
- 主に販売が中心でシフト制の仕事なので女性で長く続けるのは難しいと思います。上に上がる...
東急グルメフロントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東急グルメフロント
- ファーストフードなどの販売が主な仕事なので、シフト制で先の計画を立てるのは難しいです...
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