回答者別の社員クチコミ
株式会社フレックス（放送）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
フレックス（放送）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、フレックス（放送）
- 給与制度： 残業代はきちんと出るようになりました。 評価制度： 社員は年に２回、目...
フレックス（放送）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、フレックス（放送）
- 入社を決めた理由： テレビ業界で仕事がしたかったため。...
フレックス（放送）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、フレックス（放送）
- ママさんたちには優しい会社だと思います。ただ、部署によっては女性でも月に数回泊り勤務...
フレックス（放送）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、フレックス（放送）
- 有給については、ゴネまくる人や病んでいる人、周りの空気を読まない（読めない）人以外は...
フレックス（放送）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、フレックス（放送）
- 強み： 昔からテレビ朝日に食い込んでいるところ。...
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