回答者別の社員クチコミ
MIフォース株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| CMR、営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 750万円 -- -- -- --
MIフォースの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 CMR、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MIフォース
- 給与制度： 引越しはなんだかんだ手出しが出てくることを考えると手当が充分とは思わない...
MIフォースの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 CMR、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MIフォース
- 入社を決めた理由： コントラクトの中でプロジェクトアサインが1番早く決まったため。 ...
MIフォースの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 CMR、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MIフォース
- 働きがい： クライアント先によるというのが全て。複数プロジェクトを経験することは経験...
MIフォースの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 CMR、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MIフォース
- よくも悪くも男女平等。家庭の事情は考慮されると思うがそれでもクライアントとの契約が第...
MIフォースの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 CMR、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MIフォース
- MR自体割と自由なので、全て自分次第。特にプライベートの時間が取りづらいと感じたこと...
MIフォースの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 CMR、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MIフォース
- 配属先が希望にあまり沿っていなかったたことや、コントラクトとしての正社員にはなかった...
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