回答者別の社員クチコミ
ウェルビー株式会社（人材サービス）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 就労支援員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 銀行出身の役員が作った会社なのに資産運用が下手で驚く。...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 給与制度： 福祉的資格には手当がある。見込み残業20時間分がなければかなり低い 評...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 入社を決めた理由： 社員を大切にするとホームページにあったから。また送迎がなく運転免...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 産休や育児休暇には理解がある。復職後も休職前の職位なので、キャリア中断がなくて良い。...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 三ヶ日以外、ほぼ開所しており休日出勤が多く、連休を取りづらい。 ゆっくり休めず、バラ...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 資格手当がないのにスキルに対する依存が強すぎる。支援ではない業務が多すぎて、疲弊する...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 強み： 企業出身、福祉出身との資格手当の差はあるが差別はされない。 弱み： 全国展...
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