回答者別の社員クチコミ
京セラコミュニケーションシステム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニアリング事業本部、営業 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 28万円 10万円 140万円 3万円
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニアリング事業本部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 給与制度： 年功序列の風土は変わりつつある 評価制度： 新たな人事制度を投入し、成...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニアリング事業本部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 入社を決めた理由： 将来性が安定していると思った為 「入社理由の妥当性」と「認識し...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニアリング事業本部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 働きがい： 特になし 成長・キャリア開発： 大きな事を成していなくても、在籍するだ...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニアリング事業本部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 有給は20日付与され、休みやすい風土もある。 しかし、部署にもよるが属人化している業...
京セラコミュニケーションシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニアリング事業本部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、京セラコミュニケーションシステム
- 自分が描くキャリアと現状の業務がマッチしていなかった為。 自身の専門性を高めていくに...
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