回答者別の社員クチコミ
シャープマーケティングジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 日本の古い文化が根強く残る。現代の若年層には向いていない。これから変わろうとしており...
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 給与制度： 1年目より多くもらえている方だと思う。最低でも手取り20万円以上のため、...
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 入社を決めた理由： 該当する職種に対して興味があったため。 「入社理由の妥当性」と...
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 差別等は見受けられず、女性でも管理職の方は多く存在する。...
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 部署により大きく異なる。事務職は比較的有給消化率が高いものの、営業職は希望通り有給が...
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 組織体制の古さや考え方に弱みがある。...
シャープマーケティングジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、シャープマーケティングジャパン
- 強み： シャープ製品の販売について全てをコントロールできる。但しあくまで販売ルートや...
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