回答者別の社員クチコミ
株式会社東芝
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 原子力事業部 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
東芝の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 異業種のキャリアの割合が多い。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東芝の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 給与・賞与・昇給等について： いい方だと思う。サービス残業はない。勤務時間はすべてパ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東芝の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 入社を決めた理由：高度な技術の結晶＝原子力発電という認識を持って、エンジニアとして大...
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東芝の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 働きがい： わからないもの、不明な点に対する取り組み方。 やりがいは全く感じない（社...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東芝の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 実力ある女性は、働きやすいのではないか？ 身の回りにキャリアを積んでいこうという積極...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東芝の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 無駄な残業が多すぎる。効率も悪いし、要領も悪い。残業した人間がエライ、というスタイル...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東芝の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 考え方が古い。典型的な大企業病にかかっている。プロパーにもキャリアにも優秀な人が多い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
東芝の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 強み：ブランド力・実績は断トツ 弱み：次世代を担う人材が育っていない、あるいは層が...
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東芝の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 原子力事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東芝 10年以上前
- 小奇麗な場所で雑誌に出てインタビューに答えるのも結構だが、仕事現場をもっとよく見てほ...
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