回答者別の社員クチコミ
ブラザー工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門スタッフ | 5～10年 | 退社済み(2005年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
ブラザー工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 組織体制は他社の模倣であり、うまく機能していなかった。企業文化はよく言えば、自由であ...
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ブラザー工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 給与・賞与・昇給等について：非上場の中小企業程度の水準。とにかく安かった。残業規制（...
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ブラザー工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 入社を決めた理由：海外出張、海外勤務のチャンスは入社後のキャリアに関係なくチャンスを...
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ブラザー工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 上司は的確な指示を与えることが出来ないため、その分自由度が大きかった。自分自身のキャ...
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ブラザー工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 女性でも定年までしっかり働ける風土ではあった。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ブラザー工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 休日が多く、残業も少ないので家庭や趣味等への時間は取りやすい。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ブラザー工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- まず企業自体に成長が望めないと思った。技術者偏重の風土であり事務系の人間を軽視する風...
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ブラザー工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- 強み：ニッチ市場への安売り 弱み：営業力と価格優位性 事業展望：暗い...
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ブラザー工業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、ブラザー工業 10年以上前
- まず普通の上場企業並みの待遇を与えること。そして、普通の上場企業並みの教育、人事異動...
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