回答者別の社員クチコミ
パーソルキャリア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人材紹介事業部 | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 2005年・2006年当時は、理念や５DNAを大切にしており、日常の中で課題にぶつか...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 給与・賞与・昇給等について： グレードによるPV評価 福利厚生・オフィス環境ついて...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 入社を決めた理由： 人材サービスを通して、社会にインフラを創るという理念に共感したた...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 働きがい： 転職という手段を通して他人の人生に介入できたことにやりがいを感じた。企業...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- やりがいをもって働くことは問題ないが、体力面や精神面で長期就業は困難だと感じた。女性...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 休日はきちんと取得できるため、プライベートとのバランスは調整しやすいと感じる。ただ、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 人の転職という面から人生のサポートを行うのではなく、教育という面から他人の人生サポー...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 強み： 企業ブランドによる転職者の集客力。 弱み： 社員の質。 事業展望： 専門...
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パーソルキャリアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 人材紹介事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、パーソルキャリア 10年以上前
- 人材教育の強化（知識面、マインド面）。...
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