回答者別の社員クチコミ
シンプレクス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金融フロンティア | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
シンプレクスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 基本的には求心力のある経営陣によるトップダウン経営。社内の風通しは良いが、経営陣と現...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 給与制度・昇給等についての特徴： 経営陣や PM によって年俸が決定される。それなり...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 入社を決めた理由： ・金融業に特化している点 ・経営陣の魅力 ・上流から下流まで自社...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 働きがい： 比較的実力主義の会社だが、プロジェクトの雰囲気が良いことが多く、チーム一...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 長時間働けるのであれば問題ない。男女で差が付けられることは無い。...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 仕事オンリー。...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 待遇が良くない。新卒の場合、活躍していても余り評価されない。優秀な若手頼みになってい...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- 事業展望： 金融業に詳しい社員が減っているので、今後もっと金融業とのコネクションを強...
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シンプレクスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 金融フロンティア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シンプレクス 10年以上前
- ・現場とトップの間の溝が深まりつつあるので、積極的に改善していくべき。 ・優秀な若手...
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