回答者別の社員クチコミ
富士通Japan株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理本部 | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 女性 |
※合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
富士通Japanの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
回答日
- 回答者 管理本部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、富士通Japan 10年以上前
- 同期同士の結束が特に強く、良くも悪くも「仲良し倶楽部」的な要素は強く感じた。出世は、...
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富士通Japanの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
回答日
- 回答者 管理本部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、富士通Japan 10年以上前
- 働きがい： 残業が多い人＝仕事ができる人、のような評価基準が多く納得がいかない点も多...
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富士通Japanの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
回答日
- 回答者 管理本部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、富士通Japan 10年以上前
- 産休から復帰して働くことなど、女性に対しては非常に働きやすい会社だとは思う。...
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富士通Japanの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
回答日
- 回答者 管理本部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、富士通Japan 10年以上前
- 職種によるが、プライベートの時間は取れないことはないと思う。忙しい時期がプロジェクト...
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富士通Japanの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
回答日
- 回答者 管理本部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、富士通Japan 10年以上前
- 社員全体にいえることですが、向上心や野心のようなものがあまり見受けられず、将来性がな...
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富士通Japanの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の富士通エフ・アイ・ピーへの回答
回答日
- 回答者 管理本部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、富士通Japan 10年以上前
- 強み：富士通ブランド 弱み：社員のモチベーション...
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