回答者別の社員クチコミ
中部電力株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術系部門 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
中部電力の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 企業文化としては、電力なので着実性が求められる。その分、一つのプロジェクトを複数の課...
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中部電力の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社7年目、3１歳、技術系社員、年収650万円～700万円 給与制...
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中部電力の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 入社を決めた理由： 電力に興味があり、中央３電力の中で最も派閥の影響が少ないと聞いた...
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中部電力の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 働きがい： 人事面はかなり硬直的で横並びが強いが、本当のトップ社員は他の社員より早く...
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中部電力の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 女性社員のモチベーションによると思う。 １．ガンガン出世して社長になりたい女性 他...
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中部電力の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- どの程度出世したいかによる。本当に出世したい場合、どんどん負荷は重くなっていき、重要...
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中部電力の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 海外で活躍する機会が少ないことが要因。ただし、中部電力はじめ中央３電力は海外比率を高...
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中部電力の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 強み： 名古屋中心の強じ事業基盤。火力発電の効率的な運転。海外事業は発展途上だが着実...
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中部電力の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術系部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中部電力 10年以上前
- 人員の異動をもっとフレキシブルにした方がいい。他部門間の人事異動が少なく、縦割り意識...
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