回答者別の社員クチコミ
株式会社壱番屋
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店長 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
壱番屋の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 一言で言うと体育会系。居酒屋ほどではないが通常のテンションだと勤まらない。ただ、調理...
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壱番屋の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 年収事例： 350～400万くらいだったと記憶 出世すれば多くなる 給与制度の特徴：...
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壱番屋の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 入社を決めた理由： サービス業で、そこそこ大きい会社だったので 「入社理由の妥当性...
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壱番屋の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 働きがい： 評価制度は等級制度になっており、スキルが上がってくると等級が上がっていく...
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壱番屋の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 店舗運営の正社員で女性は居ませんでした（全国を見れば居ると思いますが）体力的なものな...
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壱番屋の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 休みの日でも店は閉まっていないので、かなりプライベートバランスは調整しづらい...
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壱番屋の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- なんとか何年かやってこれたが、意地を通してやっていただけで、本当にやりたい職種ではな...
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壱番屋の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、壱番屋 10年以上前
- 強み： 運がよければ会社を設立して利益が出せる店舗オーナーとなれる 弱み： 運が悪...
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