回答者別の社員クチコミ
株式会社フィリップス・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
フィリップス・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップス・ジャパン 10年以上前
- 基本的に年功序列制度。新人教育などは非常に良くなって来ているが、扱っている製品が医療...
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フィリップス・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップス・ジャパン 10年以上前
- 年収事例：中途入社3年目 年収400万 給与制度の特徴：基本賞与は夏2倍、冬2倍、...
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フィリップス・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップス・ジャパン 10年以上前
- 働きがい： 人事評価は基本年功序列で、給料は営業所単位のノルマ達成率で決まる。チーム...
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フィリップス・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップス・ジャパン 10年以上前
- 女性は基本営業サポートだが、仕事の量はものすごい多いのでよほどの方でないとついていけ...
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フィリップス・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップス・ジャパン 10年以上前
- 給料は著しく低く、仕事の量はものすごい多い。個人でノルマ達成が給料に反映されないとこ...
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フィリップス・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のフィリップス・レスピロニクス合同会社への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップス・ジャパン 10年以上前
- 若い社員にもう少し自由をほしい...
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