回答者別の社員クチコミ
パナソニック株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発職 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
パナソニックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 典型的な大企業の組織体制と企業文化を持っている。役職はほぼ完全に年功序列になっており...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社3年目で450万円程度 給与制度の特徴： ほぼ年功序列だが、ド...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 入社を決めた理由： 大手電機メーカーを希望しており、海外への展開速度等を見て、電機メ...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 働きがい： 基本的に年功序列のため、仕事の成果による差は余りつかない。ただし、ドメイ...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 大企業なので、最低限の制度は整っており、女性でもわりと働きやすいようです。 実際に女...
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パナソニックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 業績が悪いため、残業規制が多く入っており、実質的に残業はほとんどしていない。 時間的...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 電機メーカー自体に将来性がないことから、他業種への転職を考えている。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
パナソニックの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 強み： 企業文化がしっかりしている 弱み： 電機メーカーのビジネスモデル自体が厳し...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 開発職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 会社のことを考えると、事業の分割やリストラは必須でしょう。...
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