回答者別の社員クチコミ
エア・ウォーター株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総務部 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
エア・ウォーターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- M&Aなどによる組織再編が多い。そのため多様性があるが基本的には保守的な会社。...
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エア・ウォーターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- 年収事例：入社8年で主任。年収約500万円。 給与制度の特徴：年功序列評価である。...
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エア・ウォーターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- 入社を決めた理由：産業ガスのみならず、食料品、衣料品、物流等多角的に事業を転回してお...
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エア・ウォーターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- 働きがい： 若手から裁量を持ち仕事を行えることはスキルアップにつながり意欲が高まる。...
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エア・ウォーターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- 福利厚生、産休等の制度は整っている、且つ利用度は高い。 女性管理職も（管理部門は特に...
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エア・ウォーターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- 上司、部署による影響が大きい。管理部門は比較的残業時間は少ないと思う。...
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エア・ウォーターの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総務部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エア・ウォーター 10年以上前
- 多くの経験を積むことがでスキルアップを図ることができ市場価値が高まりより多くのチャン...
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