回答者別の社員クチコミ
株式会社KPMG FAS
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロフェッショナル | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
KPMG FASの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プロフェッショナル、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前
- 親会社である監査法人の保守的なカルチャーの影響を強く受けている。また、旧アンダーセン...
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KPMG FASの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロフェッショナル、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前
- 入社を決めた理由： FASのリーディングファームとして豊富なプロジェクト経験を積める...
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KPMG FASの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロフェッショナル、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前
- 働きがい： パートナーがあまり現場に出ず、プロジェクト運営は下に任されている。その分...
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KPMG FASの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロフェッショナル、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前
- 下記理由により、実力のある人間が活躍できる風土ではなくなってきたため。 ①組織がイン...
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KPMG FASの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロフェッショナル、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前
- 強み：会計ファームとしてのネームバリュー 弱み：新規分野に保守的、営業力の弱さ ...
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KPMG FASの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 プロフェッショナル、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前
- ①真に顧客への価値提供を考え、サービスラインの垣根の撤廃 ②実績の上がらないパートナ...
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