回答者別の社員クチコミ
株式会社タカショー(エクステリア)
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
事務 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
[評価点について]
タカショー(エクステリア)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タカショー(エクステリア)
- 良くも悪くもトップダウン。経営者の手腕で大きくなってきた会社だけにしかたない部分もあ...
タカショー(エクステリア)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タカショー(エクステリア)
- 給与制度: 一部の人を除き、一般社員の昇給幅はかなり小さいと聞いており、それを不満に...
タカショー(エクステリア)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タカショー(エクステリア)
- 成長・キャリア開発: 二十代後半〜三十代の社員が辞めがちでぽっかりとその世代が空いて...
タカショー(エクステリア)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タカショー(エクステリア)
- 育休・産休や時短勤務制度は利用しやすいのではないかと思う。ただ女性の管理職はかなり少...
タカショー(エクステリア)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、タカショー(エクステリア)
- 部署によってはプライベートとの調整はしやすいと思う。特に事務は有給も比較的とりやすく...
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