回答者別の社員クチコミ
株式会社日立パワーソリューションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務系 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 親会社にしがみついているため自力で新規開拓ができず、今までのサイトにしがみついている...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 給与制度： どうしても年功序列から抜け出せていない印象 評価制度： ここ数年、パフ...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 入社を決めた理由： インフラやモノづくりに関わりたかったから...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 働きがい： 名のある企業の発電設備や、電気自動車の関連装置の一端を担うという意識 ...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 総合職の女性の割合が少ないので、おじさん達に嫌気がささなければ働き続けられる。 第一...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 管理部門は有休がとりやすい。 卒業式、入学式シーズンにごそっと人がいないことがあった...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 会社全体の方向性が見えず、行き当たりばったり。 自分が知る限り今後成長する部門は存在...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 強み： インフラ設備の保守メンテナンスは専売のようなものなので、仕事がなくなることは...
日立パワーソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立パワーソリューションズ
- 受注までの意思決定が遅すぎるので、顧客の不信感を招いている 監査が大事なのはわかるが...
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