回答者別の社員クチコミ
株式会社電通プロモーションエグゼ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販促 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 飲み会やゴルフイベントなど幹部を持ち上げようとする内向きな傾向がある。そこで上司に気...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 給与制度： 電通の名がつくが、給与は中小企業と同じような水準。 評価制度： あって...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 入社を決めた理由： 電通の名前がついているため。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 働きがい： 大きな仕事でも裁量は与えてもらえるので、やりがいは見つけられる。...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 女性は働きやすいと感じました。...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- リアル出社は強要される。部門によってはリモートは存在していない。...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 対外的な社外への意識は薄く、内向的な社内での忖度傾向が強い。役員、幹部はお友達の輪を...
電通プロモーションエグゼの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、電通プロモーションエグゼ
- 強み： 電通グループにある電通プロモーションプラスの子会社であること。 弱み： 電...
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