回答者別の社員クチコミ
トランス・コスモス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス
- 自由な社風。悪く言えばぬるい。 新卒はビジネスマナーから研修にはいるが、中途は他業種...
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス
- 給与制度： 契約更新のたびに昇給や待遇の改善の可能性がある。 評価制度： 能力、適...
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス
- 働きがい： 接する機会の多くない大手クライアントと関わりがあるのでそこにメリットを感...
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス
- 女性の管理者、上司が多くいたと思う。男女で差を感じることはなく能力と適性でポジション...
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス
- 残業に関して厳しく管理されているように思う。部署にもよるが基本的には残業を行わないよ...
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 一般事務、コールセンターオペレーター、非正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス
- 強み： 新卒者は入社しやすいと聞いた。また新卒者を手厚く保護している印象がある。...
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