回答者別の社員クチコミ
いすゞ自動車株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 680万円 -- -- -- --
いすゞ自動車の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、いすゞ自動車
- 給与制度： 役職と評価に応じて基本給が決定される。基本給はそこまで高くなく、残業代が...
いすゞ自動車の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、いすゞ自動車
- 入社を決めた理由： 平均年収が同業他社と比較してもそこそこ高く、交通インフラを支える...
いすゞ自動車の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、いすゞ自動車
- 働きがい： 場所によるが、業務に対して人手が足りていない部署では若手の内から責任ある...
いすゞ自動車の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、いすゞ自動車
- フレックス制度があるため勤務時間の調整はしやすい。また有給休暇も取りやすく、プライベ...
いすゞ自動車の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、いすゞ自動車
- 私の部署は業務量が非常に多く、残業過多でライフワークバランスが崩れがち。特に繁忙期に...
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