藤田観光 [ブライダル、サービス、新卒入社、女性、在籍3~5年] 2024年07月10日

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東京都に本社を置く、ホテル運営企業大手。 主力のビジネスホテルチェーン「ワシントンホテル」、「ホテル椿山荘(東京)」「箱根小涌園」「下田海中水族館」等を運営している。

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回答者別の社員クチコミ

藤田観光株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
ブライダル、サービス 3~5年 現職(回答時) 新卒入社 女性
回答者による総合評価

2.8

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

90 %

評価点について

藤田観光の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
昭和の文化が根強い印象 宴会サービスチームに配属されると、昔のおじさんスタッフが多く...

藤田観光の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
給与制度: サービス業なので比較的安め まだ、年功序列の名残は残っているためなかなか...

藤田観光の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
入社を決めた理由: ブライダルにかかわれる 有名で格式がある点 「入社理由の妥当性...

藤田観光の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
働きがい: お客様の結婚式にかかわれること 成長・キャリア開発: 成長はできる 若...

藤田観光の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
女性スタッフが多く働きやすいと感じる 産休から復帰したスタッフも多く、時短勤務など柔...

藤田観光の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
希望休など申請できるが、基本土日は仕事のため、土日休みが希望の人にはおすすめ出来ない...

藤田観光の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 ブライダル、サービス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、藤田観光
新規営業の組数や結婚式の組数が多く、寄り添って提案出来ないことがおおく疲弊したため ...

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他の回答者の社員クチコミ(154件)

藤田観光株式会社

フロント、マネージャー 在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

3.3

接客 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

2.8

Whg事業部、フロント 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性

3.4

本社 在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.3

フロント 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

2.8

調理 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性

2.5

管理 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.4

サービス 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

2.9

バックオフィス部門、一般職 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性

2.6

レストラン、ホテル 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.4

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他