回答者別の社員クチコミ
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 介護職員 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 介護職員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 一つの事業所でしか働いたことがないが、事業所それぞれに色があり、人間関係も様々だそう...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 介護職員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 給与制度： 年に一度昇給するが、人により様々。賞与は評価期間中の個人の売り上げにより...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 介護職員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 中途は介護福祉士の資格を保有していな...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 介護職員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 働きがい： 訪問介護に従事していると得ることができる働き甲斐は得られる。...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 介護職員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 男女の差はほとんどなく、仕事の性質上女性のほうが働きやすいのではないかと思う。しかし...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 介護職員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 週2日、固定の曜日の休みと年末に４日間。それ以外は有給を使用する。事業所により希望の...
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