回答者別の社員クチコミ
ダイワロイネットホテルズ株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
フロント業務 | 5~10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
[評価点について]
ダイワロイネットホテルズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 フロント業務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ダイワロイネットホテルズ
- 給与制度: 給与は決して高くはありませんが、福利厚生はしっかりしています。 賞与は1...
ダイワロイネットホテルズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フロント業務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ダイワロイネットホテルズ
- 配属先次第です。 私の職場は支配人をのぞき、比較的人間関係は良好でした。...
ダイワロイネットホテルズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 フロント業務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ダイワロイネットホテルズ
- シフト制なのでシフト作成する上司次第ではあるが、ホテル業なので基本融通は効かない。 ...
ダイワロイネットホテルズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 フロント業務、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ダイワロイネットホテルズ
- 退職理由としては、上層部の指示により現場が混乱を招くような事が多発しており、責任者と...
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