回答者別の社員クチコミ
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| Project Manager | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 社内のシステムは英語。直属の上司もインド人になる事もある。日本語が流暢なインド人をい...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 給与制度： 年１回の昇給。年２回のボーナス。その他に８万円分のカフェテリアポイントを...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 入社を決めた理由： 日系企業だけでなく世界的に有名な企業に対してもITを通して貢献す...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 働きがい： グローバルな環境で尚且つ海外で働くチャンスもある点。また、主要顧客が大企...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 産休、産後の現場復帰されている社員も多く、働きやすいと思う。...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- プロジェクトによるが会社の制度としてリモートで働く事を了承されている。私自身は１００...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 今は考えていない。...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 強み： IT先進国であるインドの技術提供と豊富な人材共有が可能である事。 弱み： ...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 Project Manager、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 若手社員の給与を上げるだけでなく、それを下支えしているのは中堅、ベテラン社員です。そ...
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