回答者別の社員クチコミ
株式会社日立システムズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 東北、カスタマエンジニア、一般 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
日立システムズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 東北、カスタマエンジニア、一般、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日立システムズ
- 組織の風土→チャレンジする意欲のある社員には、チャンスあり 教育制度がしっかりしてい...
日立システムズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 東北、カスタマエンジニア、一般、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日立システムズ
- 評価制度： 日立グループ全般で共通の評価制度があり、仕組みに基づいて評価が行われる。...
日立システムズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 東北、カスタマエンジニア、一般、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日立システムズ
- 残業が多く、ライフワークバランスが取れなかったため。夜間や休日の緊急対応も多く、余暇...
日立システムズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 東北、カスタマエンジニア、一般、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日立システムズ
- 強み： 国内各地に拠点がある。グループ会社を含めたフィールドサポートの体制は、競合他...
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