回答者別の社員クチコミ
KOA株式会社（電子）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
KOA（電子）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KOA（電子）
- 地元と地球環境を強く意識した、他社とは一味変わった理念を持つ。人を大事にし、リストラ...
KOA（電子）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KOA（電子）
- 給与制度： 給与は地元近郊の企業では高い方。上場企業の中では低い。福利厚生は充実して...
KOA（電子）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KOA（電子）
- 働きがい： おおまかなスケジュール顧客の要望に強く左右されるものの、基本的には個人の...
KOA（電子）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KOA（電子）
- 育休等は非常に取りやすく、かつ復帰もしやすい。家庭環境に合わせた勤務形態を取ることが...
KOA（電子）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KOA（電子）
- 担当した製品の需要に大きく左右される。需要が強ければ残業休出がやむない状態になる。逆...
KOA（電子）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KOA（電子）
- 強み： 抵抗器が世界トップシェア、創業から積み上げてきた信頼で成り立っている 弱み...
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