回答者別の社員クチコミ
大同生命保険株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
福利厚生推進、営業、推進員 | 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 250万円 20万円 0万円 3万円 --
大同生命保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 福利厚生推進、営業、推進員、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、大同生命保険
- 給与制度: 初年度は半年ごとに査定があり成績によって昇給や減給があります。それ以降は...
大同生命保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 福利厚生推進、営業、推進員、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、大同生命保険
- 小さい子がいるご家庭には優しいと思いますが基本的に個人仕事なので休んだら他の日にしわ...
大同生命保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 福利厚生推進、営業、推進員、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、大同生命保険
- 平日9時〜17時勤務で土日祝休み。個人の采配で仕事をするので自由度は高いと思います。...
大同生命保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 福利厚生推進、営業、推進員、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、大同生命保険
- 昇給はかなり難しく減給は簡単にされる。...
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