回答者別の社員クチコミ
大阪府
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 行政職 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 470万円 24万円 6万円 100万円 --
大阪府の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 行政であるため、地方自治法を初め法律に準拠した業務を行う必要がある。 そのため、根拠...
大阪府の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 給与制度： 給料の支払いについてはきちんとしているし、明確に給料テーブルが給与に関す...
大阪府の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 入社を決めた理由： 結婚に伴い、転居の少ない職に就きたいと考えたから。 「入社理由...
大阪府の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 働きがい： 日々の業務が行政の基盤になっているということはやりがいにつながったと感じ...
大阪府の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 育休や産休は取れるので、その段階による働きやすさはあると思う。...
大阪府の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 個人的には調整しやすいと感じている。 土日に働かないといけない部署もあるが、私は基本...
大阪府の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 忙しい部署のため、残業も多かったが、給料がそれほど高くないため残業単価が低く、やりが...
大阪府の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 強み： 行政機関であるため、基盤がしっかりしている。 弱み： 職員のやる気は人によ...
大阪府の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大阪府
- 民意によって大阪府の在り方が変わるため、方針が大きく変わるのは仕方ないが、その下で働...
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