回答者別の社員クチコミ
ヤマトコンタクトサービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ヤマトコンタクトサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ヤマトコンタクトサービス
- 給与制度： ヤマトグループの中でも低い給与形態 評価制度： カオナビを使っていたが...
ヤマトコンタクトサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ヤマトコンタクトサービス
- 入社を決めた理由： ヤマトグループという安定感...
ヤマトコンタクトサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ヤマトコンタクトサービス
- 働きがい： 社内は現場と本社で考え方に乖離が大きく、実際現場上がりの人も多いため、し...
ヤマトコンタクトサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ヤマトコンタクトサービス
- リモートできていたのをフル出社に変えたりしてこれも退職検討理由としては大きかったです...
ヤマトコンタクトサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ヤマトコンタクトサービス
- 毎年同じタスクを同じように繰り返す方針としてもころころ変わったり、そもそも方針という...
ヤマトコンタクトサービスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ヤマトコンタクトサービス
- 強み： ヤマトグループとして存在しているので、一定の仕事に対してはあるが、それ以外の...
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