回答者別の社員クチコミ
株式会社フジワーク（人材）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 本社、総合職、一般 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 280万円 20万円 2万円 15万円 --
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 社長からのトップダウンです。私がいた部署だけかもしれませんが、何かの提案や取り組みを...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 評価制度： 半年に1回、人材開発計画書と、人事データフォーマットという書類を用いて振...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 昇給に関して、定期昇給はありません。...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 製造系という業界のせいか、女性の管理職が片手で数えるほどの人数しかいないのでそのあた...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 効率よく業務を終わらせられる人は、定時で帰っても文句は言われません。逆に、残業につい...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 何度キャリアアップについて質問しても、明確な答えが返ってこなかったため。...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 本社、総合職、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 耳の痛い意見に対しても、過剰に反応せず「そういう意見もあるのか」と受け入れることが出...
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